Зарплаты сотрудников МЧС в России

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Зарплаты сотрудников МЧС в России». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Требования к тем, кто хочет работать в МЧС, предъявляются строгие. Нередко человек, который трудится в этом ведомстве, владеет несколькими специальностями. Попадая в сложную ситуацию, он может одновременно быть пожарным, водителем, а также оказать медицинскую помощь.

Единовременная социальная выплата (ЕСВ) сотрудникам МЧС: порядок получения, условия и нормативы

ГлавнаяФинансыЕдиновременная социальная выплата сотрудникам МЧС в России
Нет никаких сомнений, что выполнение обязанностей, сопряжённых с множеством опасностей и затруднений, должно восполняться определёнными льготами, денежными компенсациями и социальными выплатами. Всё сказанное выше имеет прямое отношение к сотрудникам такого ведомства, как МЧС, где специализируются на вопросах гражданской обороны, чрезвычайных ситуаций и устранении последствий всевозможных катаклизмов.

Учитывая важность возникающих вопросов, регламентированием любых решений здесь занимается государство. А чтобы не вступить в конфликт с законодательством и воспользоваться оптимальным выходом из любых ситуаций, включая указанные соц. выплаты, следует ориентироваться на Федеральный закон от 30-12-2012 №283-ФЗ
.

Когда говорится о получении ЕСВ работниками МЧС, между строк следует читать, что мы имеем дело с финансовой поддержкой целевого типа. Не думайте, что речь идёт о самом обычном пособии, что выдаётся сотрудникам данного ведомства на решение всевозможных бытовых проблем.

Подобное вспомоществование сопровождается такими условиями:

• Пособие в помощь покупки жилья (в собственное владение);
• Официальное признание сотрудника, как такового, что нуждается в приобретении жилплощади;
• Возможность вкладывать гос.помощь в улучшение условий проживания (при доказательствах не соответствия установленным нормам).

Условия получения привилегий

Для компенсации за лекарственные средства необходим рецепт врача и обращение в аптеку, работающую в государственной программе. Скидка не реализуется в любой аптеке по удостоверению ветерана труда без рецепта.

Во многих российских регионах работают льготные ставки по налогообложению даже для рядовых пенсионеров. Многие из них владеют старыми или маломощными автомобилями, редко выезжают на них из гаражей. Транспортный налог поступает в ведение региональной власти и направляется на благоустройство дорог. Правительство Москвы не нашло возможности не только отменить, но и сделать скидку не только по транспортному, но и по имущественному и земельному налогам.

Преференции московским ветеранам труда в меньшем списке, чем в некоторых других регионах. Внимание правительства пытались привлечь к этому неоднократно, но безуспешно, если не считать ежемесячной городской денежной выплаты (она есть и в других российских городах, но меньшего размера), список привилегий равен общефедеральному. Эксперты отмечают практически зеркальное сходство с преференциями, предоставляемыми по социальной карте москвича, а на нее имеет право множество пенсионеров, давно проживающих в столице и подпадающих под закрепленные требования.

ЕГДВ не влияет на получение пенсии, и это не удивительно, но при возникшем праве на социальные выплаты оно может привести к утрате основания на соцвыплаты, в которых непременно учитывается материальное обеспечение и доходы пожилого человека.

Повысят ли зарплаты работникам пожарной охраны

Как сообщают официальные источники, реорганизации структуры МЧС в ближайшие годы не избежать. Правда, число сотрудников, которые находятся на боевом посту, вряд ли станет меньше. Предполагается, что изменения затронут управленческий аппарат. В частности в 2022 году, на 16,5 % должен быть сокращен штат руководства противопожарной службы и на 9,5 % — штат старшего офицерского состава.

Конечно, внимание при сокращении будет уделяться и качеству работы. Тем сотрудникам, которые допускают прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины, а также халатно относятся к своим обязанностям в рабочее время, вряд ли удастся избежать увольнения.

При этом увеличивать ведомственный фонд зарплаты пока не планируется. Средства, которые появятся в результате сокращения, будут направлены на увеличение зарплаты тем, кто непосредственно занят тушением пожаров, водителям пожарных машин и некоторым другим категориям. К тому же предпринимается ряд мер, улучшающих условия труда пожарных и качества их работы: приобретается новое оборудование, совершенствуются технологии.

Льготы пожарным МЧС в 2021 году

Ежемесячные поощрительные выплаты:

• сотрудникам, имеющим ученую степень

кандидата наук – 3000 рублей;

доктора наук – 7000 рублей;

• сотрудникам, имеющим ученое звание

профессора – 20 % должностного оклада;

доцента и старшего научного сотрудника – 10 % должностного оклада;

Указанные размеры выплат актуальны для сотрудников, занимающих должности руководящего, профессорско-преподавательского и научного состава в образовательных организациях высшего образования МЧС России и научных организациях МЧС.

Для сотрудников, занимающих иные должности в учреждениях МЧС, размер выплат меньше – доктору наук полагается 10% от должностного оклада, кандидату – 5%.

• сотрудникам, имеющим спортивные звания

заслуженный мастер спорта России (СССР), мастер спорта России (СССР) международного класса и мастер спорта России (СССР) по служебно-прикладным видам спорта – 100% от должностного оклада ежемесячно.

• сотрудникам, имеющим спортивные разряды по служебно-прикладным видам спорта

3 разряд –15 %;

2 разряд – 30 %;

1 разряд – 50 %;

кандидат в мастера спорта – 60 %.

Проценты начисляются от должностного оклада

Если разрядов несколько или по нескольким видам спорта, то выплаты не суммируется, а просто выбирается та, что выше.

Денежное довольствие выплачивается в полном объеме сотрудникам, находящимся в очередном и дополнительном отпусках, в командировках, во время профессионального обучения или дополнительного профессионального образования, в период временной нетрудоспособности.

В законе № 283-ФЗ не предусмотрены льготы регионального уровня для сотрудников МЧС. Поэтому рассчитывать на них можно только при принятии субъектом РФ собственных нормативных актов. Уточнить информацию о наличии льгот можно в органах соцзащиты, ведомственных органах кадрового и пенсионного обеспечения, на сайтах органа власти субъекта РФ.

• Администрации — найти в своем регионе
• МЧС — найти в своем регионе
• Государственная инспекция по маломерным судам МЧС — найти в своем регионе
• Пожарные части — найти в своем регионе
• по месту работы

В период прохождения службы и после увольнения для получения льгот нужно обращаться:

• к непосредственному руководству подразделения МЧС, где проходит служба;
• в местные органы власти для выделения жилья по соцнайму;
• в ведомственные или общие медицинские учреждения;
• в кадровые и пенсионные органы МЧС.

Для получения льгот нужно иметь действующий контракт либо приказ об увольнении, выписку из личного дела о выслуге и основаниях ухода со службы. Льготы на членов семьи выделяются при условии, что они указаны в личном деле служащего.

Состав группировки гарнизонов насчитывает более 26 тысяч подразделений различных видов, численностью свыше 400 тысяч человек, на вооружении которой находится более 60 тысяч единиц пожарной и аварийно-спасательной техники. Указанная группировка обеспечивает прикрытие 96 % населенных пунктов РФ, в которых проживает 98 % населения, а также объектов экономики, в том числе 100% объектов критически важных для национальной безопасности страны.

1. уполномоченным представителям службы, которые обладают статусом многодетной семьи;
2. семьям работников МЧС, включая жен, вдов и детей в возрасте до 18 либо до 23 лет при наличии статуса ребенка-инвалида, иждивенцам;
3. при занятости в звании майора, полковника, прапорщика, капитана, лейтенанта либо инспектора МЧС;
4. при занятости на должности механика, радиотелефониста;
5. при работе в отделении газодымной защиты;
6. пожарным, спасателям, в том числе и командам пожарных катеров;
7. при работе с мобильными узлами связи, включая АТС.

1. Возможность приобретения лекарственных препаратов со скидкой в 100%.
2. Возможность получения квалифицированной бесплатной медицинской помощи, в том числе и экстренной. Работники вправе проходить стационарный курс лечения в специализированных медучреждениях, находящихся на балансе ведомства.

Льготы в МЧС включают все выплаты, связанные с детьми: оплата отпуска по уходу за ребенком, детские выплаты на ребенка до наступления совершеннолетия. не пользуется жилым помещением на правах собственности или социального найма (это требование распространяется и на членов семьи обратившегося);

Проект постановления Правительства Российской Федерации “О внесении изменений в Правила предоставления единовременной социальной выплаты для приобретения или строительства жилого помещения сотрудникам, проходящим службу в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и таможенных органах Российской Федерации” (далее – проект постановления) разработан в целях реализации норм Федерального закона от 23 мая 2016 г. N 141-ФЗ “О службе в федеральной противопожарной службе Государственной противопожарной службы и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации” (далее – Федеральный закон). Он направлен на повышение уровня социальной защищенности сотрудников, имеющих трех и более совместно проживающих с ними детей, либо имеющих одного и более ребенка-инвалида, проживающего совместно с ними, а также в целях соблюдения принципа единства правовых и организационных основ государственной службы, предусмотренных Федеральным законом от 27 мая 2003 г. N 58-ФЗ “О системе государственной службы в Российской Федерации”.

• проездной документ на весь общественный транспорт;
• бронирование номера и получение гостиничного номера во время деловой поездки;
• бесплатное вещевое довольствие. Сотрудники получают форму и средства индивидуальной защиты по действующим нормативам;
• компенсационные выплаты за аренду жилья. Сумма будет выплачена с учетом количества членов семьи.

Выплаты после увольнения

Выплаты после увольнения сотрудников пожарной службы отражены в таблице ниже.

Вид выплат	Характеристика условий выплат
В течение 12 месяцев после увольнения выплачивается оклад по специальному званию	Условия: · если уволенный не выходит на пенсию; · при стаже в органах ФПС свыше 20 лет
Выходное пособие единой суммой	Зависимость размера: · от длительности службы (2 оклада при сроке до 20 лет, 7 окладов при сроке свыше 20 лет); · плюс оклад за наличие госнаград, почетного звания

Дополнительный отпуск

Дополнительный отпуск сотрудников пожарной службы зависит от типа и продолжительности службы.

Сотрудники ФПС, как и другие работники, имеют право на отдых во время основных оплачиваемых отпусков продолжительностью 30 календарных дней. Если работник работает в регионе, подверженном экстремальным климатическим условиям (территория Крайнего Севера и аналогичные регионы Сибири), он имеет право на длительный отпуск продолжительностью 45 календарных дней.

В таблице ниже указаны сроки отпусков для разных категорий сотрудников.

Выслуга лет. лет	Продолжительность дополнительного отпуска, дней
Свыше 10 лет	5 дней
Свыше 15 лет	10 дней
Свыше 20 лет	15 дней

Ответы на распространенные вопросы

Вопрос №1: Можно ли спасателю службы МЧС потратить единовременную выплату на проведение капитального ремонта жилья или на погашение ипотечного кредита?

Ответ: Да, в данном случае под улучшением жилищных условий подразумевается покупка жилого помещения, строительство частного дома, погашение целевого кредита, проведение ремонта.

Вопрос №2: Может ли спасатель МЧС рассчитывать на единовременную выплату для покупки квартиры в размере 100% стоимости жилья, если у сотрудника МЧС внушительный трудовой стаж в ведомстве?

Ответ: Нет, каким бы не был трудовой стаж в МЧС, сумма единовременной помощи не может превысить 70% от стоимости квартиры, дома, строительства, реконструкции или ремонта.

Главные задачи МЧС таковы:

• устранение последствий стихийных бедствий;
• оказание помощи (в том числе и гуманитарной) пострадавшим от катастроф;
• тушение пожаров;
• спасение утопающих.

Год от года продолжает расти перечень успешно проведенных МЧС операций. За весь период существования министерства, его сотрудники:

• ликвидировали последствия 30 000 чрезвычайных ситуаций;
• спасли больше 1 500 000 человек;
• около 200 раз помогали зарубежным странам, обратившимся за содействием.

В ООН не раз отмечали, что Россия смогла создать одну из наиболее эффективных и качественно обеспеченных профильных служб.

На сегодняшний день число сотрудников МЧС достигло 287 000 человек. Из них:

• пожарные – 250 000;
• вольнонаемные – 30 000;
• служащие военизированных формирований – 7 000.

Весь штат делится на три категории. Мчсники, имеющие специальные звания, аналогичные тем, что есть в российской армии, в основном задействованы в Противопожарной службе и спасательных отрядах.

Гражданские лица (вольнонаемный персонал МЧС) выполняют вспомогательные функции. Основные должности:

• диспетчер;
• водитель;
• пожарный;
• медик;
• психолог и т. д.

У министерства есть своя научно-исследовательская и образовательная база, а потому в третью категорию входят педагоги и ученые.

Как формируется зарплата сотрудника МЧС?

Уровень доходов сотрудника МЧС зависит от занимаемой им должности и состоит из нескольких частей:

• Базовый оклад – его размеры заметно отличаются в различных регионах.
• Надбавка за выслугу лет – начисляется тем, кто проработал в МЧС 2 года и более. Может составлять 10% от оклада у тех, кто имеет стаж от 5 лет и до 40% при стаже от 25 лет.
• Выплаты за квалификационную категорию – в МЧС действует внутренняя система квалификационных званий, от специалиста III класса, до мастера (высшее квалификационное звание). Эти выплаты составляют от 5-20% оклада у специалистов I-III класса, до 40% у мастеров.
• Компенсации и надбавки за особые условия труда – связаны с повышенными рисками для жизни и здоровья, работой в особых климатических условиях, повышенной интенсивностью труда.
• Премии и поощрения – ежегодные, ежеквартальные и ежемесячные вознаграждения за добросовестное выполнение служебных обязанностей, особо важные и сложные поручения. Единовременные выплаты предусмотрены при награждении знаками отличия и объявлении благодарности.
• Компенсация переработок – работа сверх установленного графика, в ночные смены, праздничные и выходные дни оплачивается по повышенному тарифу.

Кроме того, на размер заработной платы влияет наличие или отсутствие званий. Зарплата вольнонаемных работников МЧС России, как правило, ниже, чем у их коллег, носящих воинские или специальные звания. Им положено меньше льгот и привилегий, даже если они занимают аналогичную должность.

Как устроиться на работу в МЧС

К соискателям, которые хотели бы работать в МЧС предъявляются строгие требования по уровню здоровья и психологической устойчивости. Плюсами будет являться прохождение воинской службы, наличие спортивных разрядов и получение специального профильного образования. В роли пожарных и спасателей, как правило, трудятся люди со средним образованием. Для работы на руководящих постах и при желании карьерного роста будет иметь смысл получение высшего образования. К числу обязательных требований относится возраст: от 18 до 40 лет и отсутствие любых судимостей.

Необходимые документы:

• Паспорт,
• Документ о высшем или среднем специальном образовании,
• Военный билет для мужчин,
• Трудовая книжка (при наличии).

Наличие водительского удостоверения с категориями B и C, диплом пожарного значительно увеличивают шансы на трудоустройство.

Кроме этого, каждый кандидат будет обязан пройти тщательное психологическое тестирование, которое включает в себя такие распространенные тесты, как СМИЛ, Спилберг, Басс, Лери, Люшера.

В 2021 году пройдут очередные сокращения в ведомстве, которые коснутся преимущественно, руководящего состава. Это означает, что карьерных возможностей станет меньше, ведь на тоже самое количество человек станет меньше свободных вакансий.

В какой банк лучше обратиться за ссудой сотруднику МЧС

Пилотный проект МЧС по ипотеке будет запущен в 2021 году. Но уже сейчас можно рассчитывать свои шансы на оформление кредита. Пока соглашение о партнерстве в этой сфере заключено только с двумя крупнейшими организациями: ВТБ и Сбербанк. Но с момента старта проекта к нему подключатся все ведущие банки страны.

Рекомендуемая статья: Как рассчитать ипотеку Газпромбанка на калькуляторе онлайн и подать заявку

Пока для специалистов МЧС ипотека 6 % недоступна. Но можно получить поддержку по программе НИС, обратившись за кредитом. Наиболее выгодные условия предлагают следующие финансовые организации:

• Сбербанк – ставка 9,2%, сумма займа 2,502 млн. рублей и первый взнос 15%;
• ВТБ – годовая ставка 9,2%, максимальная сумма 2,570 млн. рублей и взнос 15%;
• Банк Россия – ставка не превышает 8,9%, первый взнос от 20%, размер займа — до 2,5 млн. руб;;
• Россельхозбанк – при ставке 9% компания предлагает не больше 2,7 млн. рублей со взносом от 10%.

Документы для постановки на очередь

Для того чтобы встать в очередь на выплату, пожарный/спасатель должен составить заявление на получение субсидии, в которой обязан перечислить всех членов своей семьи, проживающих в одной с ним квартире/доме, а также указать, что ранее он не получал денежных выплат на улучшение своих жилищных условий ни в одном из федеральных ведомств, где проходил госслужбу.

Важно: членами семьи сотрудника МЧС при получении ЕСВ официально могут считаться не только его супруга/супруг и дети (до 18 лет, или до 23, если они учатся на очном отделении вуза, или еще старше, если потеряли трудоспособность до наступления совершеннолетия), но и его родители.

К вышеуказанному заявлению служащий ФПС/АСО должен приложить также копии:

• паспортов всех членов семьи и свидетельств о рождении детей;
• своих СНИЛСа и послужного списка;
• свидетельства о браке;
• справки об обучении в вузе для детей до 23 лет, если они живут вместе с ним;
• свидетельства о собственном рождении, если собственником жилья, в котором он живет, являются его родители;
• выписок из домовых книг и с лицевых банковских счетов с мест жительства всех членов семьи за последние 5 лет;
• документов, удостоверяющих наличие/отсутствие в собственности членов семьи пожарного/спасателя жилых помещений.

Структура выплат и доплаты

Общий показатель заработной платы работника МЧС формируется на основании ряда выплат:

1. Оклад, размер которого зависит от занимаемой должности и фиксируется в трудовом договоре;
2. Доплаты за присвоенное звание (при наличии такового);
3. Различные надбавки и премиальные выплаты за: выслугу лет, тяжелые условия труда, наличие дополнительных специальностей, личные заслуги.

Поднятие зарплаты может произойти, если работник обладает званием. Порядок званий на повышение зарплаты МЧС предусмотрен Постановлением Правительства Российской Федерации и включает в себя звания:

• Рядового (надбавка до 5 000 рублей);
• Сержанта (надбавка до 6 500 рублей);
• Лейтенанта (надбавка до 10 000 рублей);
• Подполковника (надбавка до 12 000 рублей);
• Полковника (надбавка до 13 000 рублей).

Повышение зарплаты (окладов) работникам МЧС в 2022 году в России

По сообщению ТАСС одно из приоритетных направлений – переход всего ведомства на риск-ориентированный подход. Это значит, что каждому из объектов будет присваиваться определённая категория по пожарному риску. Она определяет частоту, с которой будут проводиться проверки. Ведь человеческий и материальный ущерб от ежедневных пожаров действительно высок.

В 4 квартале предыдущего года прошла индексация, в нынешнем году планируется внести изменения по зарплатам примерно в тот же временной отрезок. Пока что изменения недостаточны. И многие показатели ещё не привязаны к реальному росту инфляции, связанному с пандемией и другими обстоятельствами.

Планируется, что в 2022 году инфляция составит минимум 6%, а то и больше. Поэтому в новый бюджет хотят закладывать соответствующие средства. Силовикам и военным тоже планируют выплатить единовременные суммы до 15 тысяч рублей, то же самое касается других структур с равным значением.

Должностные обязанности и условия труда работников пожарной охраны МЧС России

В обязанности работника пожарной охраны МЧС входят не только выезды на вызовы и тушение пожара, но и многое другое. Например, согласно законодательству, пожарный обязан:

• осуществлять тушение пожара;
• спасать людей и их имущество во время пожара;
• устранять последствия чрезвычайных ситуаций и бедствий;
• разбирать ветхие конструкции после чрезвычайных ситуаций;
• оказывать первую помощь пострадавшим;
• следить за исправным состоянием оборудования и амуниции;
• нести службу на постах и в караульном дозоре.

О компенсациях из-за инфляции

В 4 квартале предыдущего года прошла индексация, в нынешнем году планируется внести изменения по зарплатам примерно в тот же временной отрезок. Пока что изменения недостаточны. И многие показатели ещё не привязаны к реальному росту инфляции, связанному с пандемией и другими обстоятельствами.

Планируется, что в 2022 году инфляция составит минимум 6%, а то и больше. Поэтому в новый бюджет хотят закладывать соответствующие средства. Силовикам и военным тоже планируют выплатить единовременные суммы до 15 тысяч рублей, то же самое касается других структур с равным значением.

Но есть вероятность, что индексацию проведут раньше. Пока что неизвестно в точных цифрах, что будет с зарплатой работника МЧС в том или ином регионе, определённом подразделении.

Работа пожарных и прохождение службы

Во многих подразделениях пожарной охраны требуются сотрудники, которые проходили службу в армии. Это свидетельствует не только о хорошей физической подготовке, но и о соответствующих навыках. Необходимо не только уметь тушить пожар, но и правильно реагировать на различные стрессовые ситуации, иметь выносливость и стойкость. Многие молодые люди устраиваются на работу в пожарный расчет по контракту. Это означает, что в процессе осуществления труда они проходят военную службу.

Чтобы стать пожарным по контракту, необходимо пройти жесткий отбор, но молодых людей это не пугает. Ведь сотрудники МЧС в последние годы получают хорошую заработную плату, достойные льготы и премии. Кандидат должен быть ознакомлен с правилами безопасности, иметь определенные навыки, а также осуществлять их улучшение в процессе службы. Со временем такой сотрудник может повысить свой разряд и претендовать на повышение заработка.

Похожие записи:

• Выплаты ветеранам труда в 2023 году
• Какие льготы и выплаты положены чернобыльцам (вдовам) в 2021 году
• 20 эффективных способов и средств для быстрой растяжки обуви